Software Engineer Full JS (Node/ React) une Scale-up de l’Insurtech - Paris 3ième - CDI - Entre 45 et 90 K€

 

Le projet

Cette startup, créée en 2021, est un acteur majeur d’Insurtech et est déjà composée de plus de 40 collaborateurs!

Leur objectif ? Simplifier l’assurance pro et la rende plus simple et plus transparente pour les indépendants, et pour les TPE ! 

L’enjeu technique est colossal, puisqu'à l’heure actuelle, les contrats sont soit trop techniques, soit trop jargonneux ou mal compris. Les professionnels ne savent pas quelles garanties ils ont besoin, comment et quand elles s’appliquent. Ils se retrouvent donc souvent démunis ou mal protégés. Avec leur solution, c’est donc l’assurance que les professionnels attendaient : simple, rapide et efficace.

Succès ? Il semblerait puisqu’ils ont déjà réussi à lever 11,5 millions d’euros et se prépare à une série B ! Ils sont passés de 0 à 10 000 clients en 18 mois et ont un service client noté 4,9 sur TrustPilot.

Afin d’assurer leur scale sur le marché français et international, ils recherchent un Software Engineer Full Stack (React/Node) en CDI à Paris (3e). 

Stack : React, TypeScript, Node, MongoDB,  Kubernetes, … 

Missions

Dans une équipe technique de haut niveau, composée d’un CTO de renom et de 5 Développeurs full stack JS :

  • Vous participerez au développement international de la solution

  • Vous contribuerez aux réflexions d’UI / UX et à l’amélioration des performances et du référencement.

  • Vous participerez et contribuerez aux réflexions d’architecture, de développement et d’automatisation pour améliorer la qualité et la maintenabilité du code

  • Véritable Problem Solver, vous savez agir vite lorsque cela est nécessaire

  • Projet early, vous avez tout à construire 

Profil Recherché : Software Engineer Full JS (Node/ React)

  • Vous possédez au minimum 4 ans d'expérience professionnelle

  • Vous maîtrisez les technologies suivantes : React, TypeScript et Node 

  • Vous êtes autonome et possédez un esprit entrepreneurial ! 

  • Vous avez une vision “produit” et vous vous êtes déjà confrontés à des problématiques de scalabilité

Pourquoi les rejoindre ? 

  • Startup qui ne cesse de grandir (40 collaborateurs en moins de 3 ans)

  • Pair coding, politique du zéro bugs, très peu de dettes techniques

  • curiosité, humilité, recherche du feedback, créativité, engagement

  • Équipe technique de haut niveau

  • 2 à 3 jours de remote par semaine 

  • Moyenne d’âge de 30 ans 

  • Flat Management

  • Mutuelle Alan, 10 RTT, Tickets restau (Swile), ordinateur, 

Informations supplémentaires : 

  • Type de contrat : CDI

  • Date de début : ASAP

  • Lieu : Paris 3ᵉ, deux à trois jours de remote par semaine 

  • Niveau d'études : Bac +5 / Master

  • Rémunération : entre 50 et 90 K€ + BSPCE